Kompetenz entsteht durch Erfahrung. Vertrauen durch Haltung.
Über drei Jahrzehnte Berufserfahrung, davon mehr als 25 Jahre in oberen Führungs- und Geschäftsleitungsfunktionen internationaler Unternehmen, haben meinen Blick auf Organisationen, Führung und Veränderung geprägt.
Ich kenne die strategische Perspektive der Geschäftsführung ebenso, wie die operative Realtität von Führungskräften, HR-Teams und Mitarbeitenden. Restrukturierungen, Transformationen, internationale HR-Organisationen, Governance, Compliance, komplexe Verhandlungen und unternehmerische Entscheidungen gehören seit vielen Jahren zu meinem beruflichen Alltag.
Ich berate Unternehmen nicht aus der Zuschauerperspektive. Ich kenne die Verantwortung aus eigener Erfahrung.
Kernkompetenzen
Executive Adisory ⎮ Strategisches HR - People & Culture ⎮ Leadership
✓ Gesamtverantwortliche Personalleitung in internationalen und börsennotierten Unternehmen
✓ Strategische Sparringsparterin für Vorstände, Geschäftsführungen und HR-Verantwortliche
✓ Führung internationaler HR-Organsiationen sowie fachliche und disziplinarische Verantwortung für Teams mit über 60 Mitarbeitenden
✓ Entwicklung und Umsetzug zukunftsorienterter HR-Strategien
✓ HR Governance, Compliance, Datenschutz, Informationssicherheit sowie Internal Control Standards
✓ Employer Branding, Talent management, Recruitment bis C-Level und Leadership Development
✓ Verhandlungen mit Geschäftsführungen, Arbeitnehmervertretungen und Gewerkschaften
Change ⎮ Transformation ⎮ Organisationsentwicklung
✓ Restrukturierungen, Reorganisationen, M&A's, Due Diligents und Post-Merger-Integrationen (PMI)
✓ Organisationsentwicklung und Kulturwandel
✓ Strategische Begleitung komplexer Veränderungsprozesse
✓ Krisenkommunikation, Interessenausgleichs- und Sozialplanverhandlungen sowie Massenentlassungen
✓ Projektleitung internationaler / globaler HR- und Transformationsprojekte
✓ Optimierung von HR-Prozessen, Rollen, Verantwortlichkeiten und Organsiationsstrukturen
✓ Interimistische Unterstützung in anspruchsvollen Veränderungs- und Transformationsprojekten
Leadership ⎮ Psychologische Sicherheit ⎮ Mental Health
✓ Executive Mentoring & strategisches Sparring
✓ Psychologische Sicherheit und Mentale Gesundheit im Unternehmenskontext
✓ Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Business Fokus
✓ Psychische Gefährungsbeurteilung
✓ Neuromentaltraining und Positive Psychologie
✓ Entwicklung nachhaltiger Führungskompetenz und Selbstführung
✓ Workshops, Qualifzierungsprogramme und Impulsvorträge für Führungskräfte und Unternehmen
Ausgewählte Qualifikationen
✧ Studium Internationale Wirtschaftswissenschaften (B.ec.)
Hoogeschool van Arnhem en Nijmegen (NL) & Gerhard-Mercator-Universität zu Duisburg/Essen
✧ Diplom Neuromentaltrainerin (Ö-Zert)
Akademie für Neuromentaltraining Salzburg
✧ Mental Health First Aid (MHFA) Ersthelferin
Zentralinstitut für Seelische Gesundheit
✧ HeartMath® Pro — HRV-Biofeedback
HeartMath Deutschland
✧ Psychologische Managementtrainerin & Individualcoach
Paracelsus HP Schulen Frankfurt - Dr. Erik Müller-Schoppen
✧ Coaching für die Führungspraxis
Deutsche Gesellschaft für Personalführung (DGFP) Düsseldorf
✧ Psychologie für Personaler
Management Circle Berlin
✧ Krisenkommunikation
Krikom-Pro
✧ Ausbildereignungsprüfung (AdA)
Akademie Klausenhof
Ehemaliges Mitglied Prüfungskommission für Industriekaufleute (IHK Niederrhein / Duisburg)
✧ Groß- und Außenhandelskauffrau
Weitere Methoden & Ansätze
Meine Arbeit verbindet klassiche Management- und Führungsinstrumente mit wissenschaftlich fundierten Methoden aus Neurowissenschaft, Neuromentaltraining und Positiver Psychologie.
Ergänzend arbeite ich mit ressourcen- und körperorientierten Methoden, wie HeartMath®, Kinesiologie, EFT sowie Matrix-ReImprinting.
Kontinuierliche fachliche Weiterbildung gehört für mich ebenso selbstverständlich dazu wie die Bereitschaft, neue wissenschaftliche Erkenntnisse in die Praxis zu übertragen.
Beratungssprachen
Deutsch · Englisch · Niederländisch
Beruflicher Werdegang
Weitere Informationen zu meinem beruflichen Werdegang, meinen Stationen und meinem Netzwerk finden Sie auf meinem 
LinkedIn Profil
Wenn Sie mehr über meine Arbeitsweise erfahren möchten freue ich mich auf ein unverbindliches Erstgespräch.
→ Termin vereinbaren
„Bildung ist nicht das Befüllen eines Eimers, sondern das Entzünden eines Feuers."
(- William Butler Yeats -)